Empreendedorismo e Carreira
Nenhum líder consegue melhorar sem feedback. Mas fazer com que as pessoas sejam honestas sobre o seu desempenho nem sempre é algo fácil. Dê à sua equipe uma forma de fornecer informações sinceras, necessitadas por vocês, levantando os seguintes questionamentos: O que preciso parar de fazer? Descubra quais as atitudes que estão atrapalhando a sua para o... Continuar Lendo →
Um dos benefícios das mídias sociais é que sua mensagem pode alcançar uma massa muito grande de pessoas em pouco tempo. Mas isso significa que os seus erros também chegam à mesma velocidade. Quando você enviar acidentalmente um tweet com mensagens que não deveriam ser expostas, não entre em pânico. O segredo é saber contornar o... Continuar Lendo →
Ouvir é uma habilidade essencial, mas que muitas vezes é deixada em segundo plano. Mas, se esse é seu ponto forte, então você precisa focar no desenvolvimento da sua comunicação. Falar é uma boa forma de demonstrar a sua expertise e adquirir a confiança das pessoas ao seu redor. Converse com seus amigos e familiares para... Continuar Lendo →
Empreendedores ou empresários normalmente hesitam em solicitar ajuda porque eles se preocupam em estar sendo um incômodo ou parecendo necessitados. A verdade é que ajudar as pessoas é algo natural e ao mesmo tempo gratificante; e muitas pessoas estão dispostas a fazer isso. Da próxima vez que você quiser estabelecer uma conexão com alguém, peça um... Continuar Lendo →
Ter uma correta rede de contatos é essencial para conseguir ficar à frente nas organizações atuais. No entanto, muitas pessoas acabam desperdiçando tempos valiosos em contatos improdutivos. A seguir você confere três sugestões de atitudes para construir uma rede de contatos mais produtiva: Analise. Identifique as pessoas de sua rede e qual o seu ganho com essas... Continuar Lendo →
Ao contrário do que muitos dizem, equipes nem sempre são a melhor forma de ter as atividades completas. Problemas com coordenação, competição e motivação podem prejudicar até as equipes mais bem estruturadas e com grandes gestões. A seguir você confere três dicas de fornecer à sua equipe melhores chances de sucesso: Defina uma pessoa para ser... Continuar Lendo →
Jorge Wanderley 
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